キャリアカウンセリング

求人情報もサポートしています　／　オールサポートセンター(池袋)

オールサポートセンターでは、キャリアカウンセリングにいらした方には、就職情報より検索した情報、紙媒体より求人情報をお知らせする場合があります。意外にも、うまく仕事が探せない、求人に書かれている条件が自分に満たされているのかわからない？など・・転職活動がうまくいかない場合は、特に落ち込んでしまう方もいらしゃるので、一緒に求人情報から読み解く求められる人物像のレクチャーもしております。サービスの一環として、その方に合いそうな求人があった場合には、メールやお電話にてお知らせしております。 ...

不採用になった理由は、次の面接のための重要な情報

キャリアカウンセリングの最初の段階で、なかなか採用がもらえない方。理由がすぐにわかります。キャリアもある、スキルも身についている、さて、何故不採用になるのでしょうか？面接を受けてもまた、落ちたとおっしゃいます。何でかな？とおっしゃいますが、本当に気が付いていないのか？厳しく問い詰めてしまう場面もあります。キャリアカウンセリング料を支払い、厳しくつめられて、踏んだり蹴ったりと心の中で思う方もいらっしゃるでしょう。すぐにわかります。露骨に態度に出さなくても。毎回、ブ ...

「働く」という事について

派遣法が改正されます。派遣で働いている派遣社員のコメントなどを読むと不安ですと。。「派遣社員で働く意味は何ですか？正社員の道は考えていないのですか？」この質問は私がはるか昔、大手人材ビジネス会社で面接担当をしていた時の質問事項でした。その当時は、派遣社員でいる事に目的意識がある方が多かったように見受けられました。自分の持っているスキルを活かし、企業で働く。正社員を辞めたのは、資格試験を受けその道のプロになりたいから、劇団に所属している女優さんが舞台のない時に短期のお仕事を求めて登録にいらしていまし ...

採用される人の共通点

キャリアカウンセリングにいらした方で採用される方は、すぐにわかります。これは、人材ビジネス会社で学生の面接をしていた時も「内定を沢山もらっている学生さん」は、わかりました。採用される方の共通点は、ポジティブ企業研究をしっかりしている自分が働く目的がはっきりしている（何がしたいか明確）そして、一緒に働きたいと思わせる何かを持っている方です。健康的で明るい・・とこれも共通点。もちろん、書類の準備（写真、レジメの記入などこちらが指導した通りにしっかりと作っていますが、これは最低限のことです ...

不採用になってしまう方の共通点（3）

先日に続き、不採用が続いてしまっている方についてです。その方を、仮にＡさんとしましょう。Ａさんは、「どうせ私のようなもの」が口癖の方。そのくせ、プライドはとても高い。会社からこのままでいくと「戦力外」を言い渡された時に上司から言われたのは『自分の部下のフォローをしましょう』・・と。失敗は部下の責任・・中間管理職であるＡさんは部下の面倒をほとんどみなかったそうです。理由は・・「この業務のプロとして入社したのだから出来るはず」。今でも、その気持ちは変わらないそうです。そして、自分から会社を退職 ...

不採用になってしまう方の共通点（2）

キャリアカウンセリングを行っていて、「この方決まる」と思う瞬間があります。以前のブログにも書きました。「この方なかなか決まらない」という方もいらっしゃいます。残念ですが、当たってしまいます。先日、2年半も面接に落ち続け迷って弊社にご相談にいらっしゃり、キャリアカウンセリングを実施した方がいらっしゃいました。ここで2年半も面接に落ち続けた点を注目していただきたいのですが、履歴書・職務経歴書を企業側はきちんとチェックし、面接におよびしているのです。書類で通過しているのに、面接では落ちる・・まさに企業 ...

世間はお盆休み。転職活動は、お休みなのか!?

周りが休んでいる時に、ライバル(他の転職者)と差を付ける!! では、何をすれば良いのか？？「エントリー企業毎の志望動機」と「面接のロールプレイング(シミュレーション)」です。自分自身が"一番答えにくい(苦手な)質問"を想定して、自分がこう答えたら相手はどう質問してくるのだろう。と相手の立場に立って考え、鏡の前で繰り返しロールプレイングを行うことで、いざ本番の時に自信となります。企業から面接設定をされたら書類は通過しているということ。書類上のスキルや経歴に興味を持っているということです。面接で面接 ...

採用を勝ち取るのは、自分自身

たくさん準備してきた自分を信じて!! キャリアカウンセリングで自信なさそうにしていた方が、少しだけ・・ほんの少しでも笑顔をみせて取り組んだ瞬間はとてもやりがいを感じます。しかし・・今まで沢山の方の面接を担当してきた私としては、直感でまだ採用は取れないと思う瞬間があります。自信をつけ、やりたい仕事をみつけ、それに向かって集中し面接の準備をしていく・・。弊社のキャリアカウンセリングが終わった後、復習をし素晴らしく成長する方は、心から採用を勝ち取ってもらいたい。出来る事なら一緒について行きたいぐらい・ ...

不採用になってしまう方の共通点（1）

なかなか採用に至らない方のお話です。２年以上内定がとれず、弊社のフラワーエッセンス・キャリアカウンセリングにご家族の方と一緒にいらっしゃいました。フラワーエッセンスカウンセリングで前向きな気持ちで面接を受けてもらいたいとおっしゃるご家族の方・・ありがたいですね。ご本人とお話を二人でさせていただきました。ご家族の方がいらっしゃると「本音」を聞き出せない為フラワーエッセンスカウンセリングで適切なフラワーエッセンスを選べず効かなかった・・となってしまう為です。応募書類を企業にエントリー、面接にも ...

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