“辛口コンサル”通信 <面接篇> vol.13

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本日もブログをご覧いただきありがとうございます。
上西純子(うえにしすみこ)です。

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東京都豊島区池袋にて
転職時のキャリアカウンセリングから
心のストレスケアまで
幅広くご利用いただける
カウンセリングルームとハワイアンドッグカフェを
経営しています。

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DTWフラワーエッセンスコンサルタント、
JMAA日本メディカルアロマテラピー協会認定
メディカルアロマ健康管理士、ペットセルフケアセラピスト、
米国NLPTM協会認定プラクティショナー、
株式会社オールサポートセンター代表の
上西純子(うえにしすみこ)です。

社員面接で、企業さんに伺った時お茶を出していただき「少しお待ちください」と
言われたことはありませんか?

 

面接に入る前に人事アシスタントがお茶を出してから
私を呼びにくる企業にいたことがありました。

 

その際に、必ず人事アシスタントに面接が終わった時に感想を聞きます。
(面接が終わってからと、いうのは誰かの意見でこれから会う方の評価を決めたくないからです)

お茶をだしていただいている方に、
「ありがとうございます」と
言えない方が意外にいるのです。

これから、一緒にお仕事をするかもしれない方に、仲間になるかもしれない方に・・です。

 

人事アシスタントも、心得ていて
終わった後に「お礼も言いませんでした」とか
「立ち上がってお礼を言われました」とか
「応接室に案内するまで挙動不審でした」とか
様々なことを伝えてくれます。

私は人事アシスタントの意見も参考にしていました。

 

横柄な態度は…
採用しても、部下とうまくいかないだろうとか・・
私にはとても感じが良かったのに残念だなとか・・
様々な事を考えます。

 

面接官だけが評価をするのではない、
玄関を出たらすでに面接が始まっていると思って下さいね。

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